为深入贯彻产教融合发展理念，进一步拓宽毕业生就业渠道，实现人才培养与市场需求的精准对接，4月14日下午，人文学院党总支书记刘晓娈、副院长朱丽丹、院长助理兰文斌、英语教研室副主任王旸、教师高楠、汉语言文学专业教师王潇潇、樊俊鹏一行赴宁夏逸丝宸外贸有限公司开展访企拓岗及外贸人才培养合作洽谈会。此次活动由新视域文化产业学院协同推进。

　　在访企拓岗过程中，公司总经理、我校优秀毕业生祁鹏飞对母校老师一行的到来表示热烈欢迎。作为自主创业并成功开拓阿里巴巴国际站等外贸版图的先行者，祁鹏飞总经理详细介绍了公司自2017年以来的发展历程。目前，公司线上客户已达15000个，在宁夏跨境电商领域具有显著影响力。

　　学院英语专业优秀毕业生、现任该公司产品部主管马梅，现场展示了公司的业务现状及运营管理中AI技术的深度运用。她通过生动的外国客户沟通案例，展示了新时代外贸人才在语言功底、逻辑分析及数智化应用方面的核心竞争力。这一产业前沿的实时画像，也为学院进一步优化专业人才培养方案、对齐企业需求提供了最真实的参考。

　　洽谈会上，刘晓娈书记介绍了学院目前的人才规模与就业现状。今年学院毕业生总数达1190人，其中英语专业100人，汉语言专业1090人。在当前严峻的就业环境下，学院正全力加速推动就业进程。书记期待邀请优秀校友回校分享实战经验，从而使人才培养更加契合市场波动与企业实际需求，为学生搭建更多零距离接触社会、了解行业前沿的优质平台。

　　朱丽丹副院长阐明了学院在人才培养方面的核心诉求。她指出，面对当前课程体系滞后于市场需求的问题，学院正积极推进人才培养方案改革，力求将企业实战内容深度嵌入课堂教学，突出专业优势，通过与企业的长期深度互动，优化课程设计，顺应产教融合的大趋势。希望依托英语及汉语言文学专业学生的语言基础优势，与企业共同探讨设立定制化的“外贸订单班”，以紧跟行业快速迭代的步伐，实现精准育人。

　　学院参会教师表示，通过实地调研深切感受到课程培养与行业实践之间的“时间差”，未来必须打破壁垒，将人才评价标准与外贸行业的谈判能力、贸易术语应用及人文素养要求高度对齐。

　　针对当前学生在求职过程中存在的“畏难情绪”及“求职观念局限”等问题，祁鹏飞总经理结合市场趋势进行了深度剖析。他表示，随着跨境电商(如亚马逊、阿里国际站)的蓬勃发展，企业对外贸业务员的商商沟通能力、谈判艺术和全球化视野提出了更高要求。虽然目前人才缺口巨大，但学生在职场心态和简历意识上仍需加强引导。

　　院长助理兰文斌与企业方就毕业生薪资结构、职业发展空间等核心诉求进行了深度对接。双方达成多项实质性合作意向：一是针对企业业务增长带来的巨大缺口，公司将为人文学院学子提供大量的实习岗位及全职就业岗位。二是深化人才培养，探索“订单班”定向培养模式，实现资源精准整合；三是强化就业指导，企业将深入参与学院专场招聘，并联合阿里巴巴资深专家入校开展就业宣讲；四是建立常态化联动，双方明确了近期入校宣讲计划，旨在以此次合作为标杆，辐射带动更多区内优质外贸企业进校园，拓宽学生就业渠道。

　　此次访企拓岗行动不仅是一次调研，更是一次教育教学改革的“现场教学”。人文学院将以此为契机，进一步强化“产业学院”建设思维，以实质性的校企合作破解就业难题，在高水平应用型人才培养的道路上迈出更加坚实的一步。